Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), istihdamı desteklemeye yönelik yeni bir adım attı. Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) iş birliğiyle hayata geçirilen İşgücü Uyum Programı (İUP) kapsamında toplam 50 personel alımı yapılacağı duyuruldu. SGK’ya İŞKUR üzerinden 50 personel alımı ilanı, özellikle kamu kurumunda çalışma hedefi olan adaylar tarafından yakından takip ediliyor. Başvuru sürecinin başlamasıyla birlikte adaylar, başvuru şartları, kura tarihi ve çalışma takvimi gibi ayrıntıları araştırmaya başladı.
Bu kapsamda açılan program, hem iş arayan vatandaşlara geçici süreli istihdam imkânı sunacak hem de SGK bünyesindeki hizmet süreçlerine destek sağlayacak. İşte ayrıntılar!
İşgücü Uyum Programı (İUP) Nedir, Kimleri Kapsıyor?
İşgücü Uyum Programı (İUP), iş gücü piyasasına katılımı artırmak ve iş arayan bireylerin kamu kurumlarında belirli süreyle çalışmasını sağlamak amacıyla uygulanan bir programdır. İŞKUR koordinasyonunda yürütülen bu model, katılımcılara hem gelir desteği hem de çalışma deneyimi kazandırmayı hedeflemektedir.
SGK’ya İŞKUR üzerinden 50 personel alımı ilanı da bu program kapsamında açıldı. Programdan faydalanacak kişiler, belirlenen süre boyunca SGK bünyesinde görev yapacak. Böylece hem kamu hizmetlerine katkı sunacak hem de çalışma hayatına uyum süreçlerini güçlendirebilecekler.
SGK 50 Personel Alımı Başvuru Tarihleri
SGK personel alımı için başvuru süreci 9 Şubat 2026 tarihinde başladı. Adayların başvurularını tamamlaması için belirlenen son tarih ise 13 Şubat 2026 olarak açıklandı. Bu tarihten sonra yapılan başvurular geçerli sayılmayacak.
Başvuru yapmak isteyen adaylar için birden fazla kanal aktif durumda. İŞKUR’un dijital ve telefon hattı üzerinden kolaylıkla işlem yapılabiliyor. Başvurular şu yollarla gerçekleştirilebiliyor:
- İŞKUR resmi internet şubesi: esube.iskur.gov.tr
- E-Devlet sistemi üzerinden
- ALO 170 Çalışma ve Sosyal Güvenlik İletişim Hattı aracılığıyla
Adayların, başvuru işlemlerini son güne bırakmadan tamamlamaları öneriliyor. Yoğunluk nedeniyle sistemsel gecikmeler yaşanabileceği için erken başvuru avantaj sağlayabilir.
SGK Personel Alımı Sürecinde Noter Kurası Uygulanacak!
SGK’ya İŞKUR üzerinden 50 personel alımı sürecinde, katılımcılar noter kurası yöntemiyle belirlenecek. Bu uygulama, başvuruların tamamlanmasının ardından devreye girecek.
Kura çekimi, 19 Şubat 2026 tarihinde saat 10.00’da, SGK Toplantı Salonu’nda gerçekleştirilecek. Noter huzurunda yapılacak kura ile programdan yararlanacak 50 kişi netleşecek. Bu yöntem, sürecin şeffaf ve adil bir şekilde yürütülmesini amaçlıyor. Kura sonuçlarının ardından hak kazanan adaylar, gerekli bilgilendirmeleri İŞKUR ve ilgili kanallar üzerinden alabilecek.
10 Aylık İstihdam Fırsatı Sağlanacak!
Kura sonucunda belirlenen katılımcılar için işbaşı tarihi de açıklandı. Buna göre hak sahipleri 2 Mart 2026 tarihinde görevlerine başlayacak. Programın bitiş tarihi ise 26 Aralık 2026 olarak planlandı. Böylece katılımcılar yaklaşık 10 aylık bir çalışma dönemi boyunca SGK bünyesinde istihdam edilecek.
Bu süre zarfında görev alan personeller, kamu kurumu işleyişine dair tecrübe kazanacak. Özellikle kamu sektöründe kariyer planlayan adaylar için bu süreç önemli bir deneyim niteliği taşıyor.
Başvuru Yapacak Adayların Dikkat Etmesi Gerekenler
SGK personel alımı ilanına başvurmayı planlayan adayların bazı hususlara dikkat etmesi gerekiyor. Öncelikle başvurunun belirtilen süre içerisinde tamamlanması şart. Ayrıca İŞKUR sisteminde kayıtlı ve güncel bir profil bulunması önem taşıyor.
E-Devlet üzerinden yapılacak işlemlerde kimlik doğrulama sürecinin eksiksiz tamamlanması gerekiyor. ALO 170 hattı üzerinden başvuru yapacak adayların ise kimlik bilgilerini hazır bulundurması faydalı olacaktır. Başvuru sonrası süreçte kura tarihinin takip edilmesi ve sonuçların düzenli olarak kontrol edilmesi de adayların sorumluluğunda.
Özetle, SGK’ya İŞKUR üzerinden 50 personel alımı ilanı kapsamında başvurular 9 Şubat 2026’da başladı ve 13 Şubat 2026’da sona erecek. Noter kurası 19 Şubat’ta yapılacak, seçilen adaylar ise 2 Mart 2026 tarihinde işbaşı yapacak. Program 26 Aralık 2026’da tamamlanacak.
İşgücü Uyum Programı (İUP) çerçevesinde sunulan bu 10 aylık istihdam fırsatı, kamu kurumunda deneyim kazanmak isteyenler için önemli bir avantaj sunuyor. Başvuru yapmayı düşünen adayların belirtilen kanallar üzerinden işlemlerini zamanında tamamlaması büyük önem taşıyor.
Kamu personel alımı ilanlarını yakından takip edenler için bu fırsat, 2026 yılının dikkat çeken gelişmeleri arasında yer alıyor. Süreci kaçırmamak adına başvuru tarihlerini ve kura takvimini dikkatle izlemek gerekiyor.